Fahrrad-Leasing für Arbeitnehmer
Erfahren Sie hier, wie einfach sich ein Fahrrad über Ihren Arbeitgeber leasen lässt.
Unser Partner Deutsche Dienstrad hat einen praktischen Leasing-Rechner entwickelt, mit dem Ihre Mitarbeiter die voraussichtlichen Kosten (keine Gewähr) online berechnen können. Probieren Sie es gerne selbst aus oder verweisen Sie Ihr Team auf den Leasing-Rechner.
Dem Nachhaltigkeitsversprechen Taten folgen lassen und Mitarbeiter motivieren, das sind nur zwei von vielen Vorteilen, die Dienstrad-Leasing für Unternehmen bereithält. Profitieren Sie jetzt von der grünen Mobilitätslösung für Ihre Belegschaft:
✓ Unterstützen Sie Ihr Team, sich mehr zu bewegen, und dadurch die eigene Gesundheit zu fördern.
✓ Profitieren Sie von abgaberechtlichen und steuerlichen Vorteilen durch die Gehaltsumwandlung des Bruttolohns.
✓ Fördern Sie Ihr eigenes Arbeitgeber-Image und profitieren Sie damit auch von einer höheren Bindung von Mitarbeitern.
✓ Bauen Sie Ihre Positionierung als sozial verantwortlicher Arbeitgeber aus oder auf.
✓ Unterstützen Sie Ihre Mitarbeiter auch finanziell, indem Sie z.B. einen Mobilitätszuschuss zur monatlichen Rate dazuzahlen
Ja, Sie erhalten einen persönlichen Ansprechpartner, an den Sie sich jederzeit wenden können.
In der monatlichen Rate sind immer die Leasing-Finanzierung des Fahrrads, Services und unser weitreichendes Leistungsversprechen inkludiert.
Sie können als Mitarbeiter aus zwei Service-Optionen für Ihr Dienstrad wählen, wobei immer mindestens der Basis-Service enthalten ist:
Basis-Service:
Inspektion, einmal pro Jahr und maximal drei Mal während der Gesamtlaufzeit.
Premium- bzw. Full-Service:
Wie Basis-Service und zusätzlich unbegrenzte Verschleißreparaturen inkl. Ersatzteilen.
Zusätzlich erhalten Sie immer unser Leistungsversprechen Dienstrad-Protect, das Sie gegen die hier aufgeführten Ereignisse absichert:
Ja, sehr gerne! Bitte nehmen Sie Kontakt mit uns auf.
Wir stehen Ihnen mit unserem Kooperationspartner vor und nach der Einführung persönlich für Ihre Fragen zur Verfügung, z.B. bei